Debido al reciente proceso de movilidad laboral voluntaria segmentada, que abrió el Instituto Costarricense de Electricidad (ICE) en noviembre anterior, 234 empleados se inscribieron a la medida y de estos se aprobó la salida de 164, a quienes les pagarán ¢6.237 millones entre prestaciones e incentivos.
El proceso se ofreció a quienes tienen de 56 a 62 años de edad, que constituyen el segmento de la planilla más caro.
El ICE comentó que la octava movilidad que se realiza forma parte de las acciones tendientes a garantizar la sostenibilidad financiera.
En la oficina de prensa del Grupo ICE informaron que los restantes 70 casos son de personas que todavía están en análisis.
Además el Instituto reconoció de 2 a 4 salarios adicionales a los interesados en acogerse a la medida.
Estos son calculados con el promedio de los sueldos efectivos de los 6 últimos meses.
Uno de los que aprovecharon es el exgerente de Telecomunicaciones, Jaime Palermo, quien tras muchos cuestionamientos optó por retirarse.
Este grupo de 164 personas trabajará hasta el próximo 16 de diciembre.
“Actualmente 164 personas han sido notificadas de la aprobación de su trámite. El resto se encuentra en el análisis respectivo (…) El monto es de aproximadamente ¢6.237 millones, cuyo ahorro anual en gastos se estima en ¢5.608 millones.
El proceso de ampliación se encuentra aún abierto. Una vez que se cierre, dicho monto (total) estará asociado a los casos que presenten solicitud y que posterior al análisis sean aprobados”, informó la oficina de prensa del ICE mediante correo electrónico tras consultas efectuadas por DIARIO EXTRA.
De 2012 a 2016 la entidad realizó 7 procesos de movilidad laboral, lo que se traduce en un costo acumulado de ¢60.000 millones.
PERIODISTA: Krissia Morris Gray
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Viernes 13 Diciembre, 2019
HORA: 12:00 AM
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