El próximo viernes 15 de setiembre se celebran los 202 años de la Independencia de Costa Rica y, según el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, el pago se dará de forma obligatoria.
Según los artículos 150 y 151 del Código de Trabajo, todas las personas tienen derecho a disfrutar del feriado, por ese motivo, no se les puede obligar a laborar, únicamente si están de acuerdo. Si se oponen a trabajar en este día libre, no pueden ser sancionados por esa causa.
Además, el Ministerio informó que las personas asalariadas deben de recibir el pago de forma obligatoria y si laboran durante ese día su remuneración será doble.
“Las empresas cuya modalidad de pago es mensual, quincenal o semanal en actividad comercial, reconocen el salario de todos los días del mes, aunque sean descansos semanales o feriados. En estos casos, deben cancelar el salario completo de la semana, quincena o del mes, incluyendo el feriado.”, comunicó el Ministerio.
Según el abogado experto en derecho laboral Eric Briones, todas las personas que reciban su pago salarial cada 15 días o cada mes deben de recibir el pago completo como si hubieran laborado ese día.
“Debemos de recordar que este viernes el pago es obligatorio si no se trabaja, sin embargo, si el asalariado decide laborarlo tiene que recibir el monto doble”, confirmó Briones.
También acotó que tanto empleados públicos como privados pueden decidir si laboran ese día o no.
A su vez el litigante agregó que la situación de los pagos es muy diferente cuando se trata de un feriado de pago no obligatorio y se paga de forma semanal, ya que el patrono debe de cancelar los días trabajados durante esa semana y agregar un salario sencillo para el día festivo.
ÚLTIMOS FERIADOS DEL AÑO
En lo que queda de 2023, los costarricenses solo podrán disfrutar dos feriados más. El próximo viernes 1 de diciembre es la Conmemoración de la Abolición del Ejército, de pago no obligatorio, así como también el lunes 25 de diciembre se celebra la Navidad, de pago obligatorio.
