Empleada sin seguro y firmas sin razón
Lic. Gerardo Morales
CONSULTA: Tengo más de 10 años de trabajar cuidando a un adulto mayor, mi patrón nunca quiso asegurarme, el seguro me lo da mi esposo. Hace dos meses mi patrón me exigió que le diera la cédula para asegurarme. Como usted comprenderá, estoy perdiendo 10 años de mi pensión complementaria. El señor que cuido está muy malito y creo que no quiere pagarme nada, hasta me hizo firmar un papel y no quiso darme copia. Dígame qué debo hacer, a dónde debo ir.
RESPUESTA: Hay una costumbre entre los ticos, que nos pasamos de buena gente: que fulanito de tal nos hizo o nos obligó a firmar un papel y no sabemos de su contenido.
Por supuesto, en un régimen de relaciones con personas conocidas nadie puede obligar a otro a firmar. La firma es un acto personalísimo, que nunca puede ser obligado, y tal obligación nace de una respuesta que toda la gente tiene: un no.
Pero le damos vuelta a esa negativa, que cerraría la puerta a muchos problemas, y con tal de no caer mal firmamos papeles sin ver su contenido, y la firma, generalmente, lo que hace es comprometer a la persona. Y nadie se puede comprometer sin razones o contra su voluntad.
Resguardar, proteger o reclamar los derechos mínimos de todo ciudadano es bien diferente a ser malo o mal agradecido. Lo que es malo es el abuso de una posición de poder de un patrono que incumple, que abusa del género y que ofende la dignidad de un trabajador, poniéndole a firmar documentos que mantiene en secreto, con los tales secretos de estado que decreta un gobierno opaco.
Déjese de diplomacias y ponga la queja ante el Ministerio de Trabajo porque usted tiene muy claro lo que puede perder.
En la queja ante Inspección del Ministerio de Trabajo debe incluir otras cosas que no me cuenta, pero que podría ser un reajuste salarial, pago de aguinaldo, vacaciones y la obligación del patrono de pagar todos los seguros atrasados para que cada mes que usted haya laborado sume en su edad de retiro.
