Los 10.841 estudiantes que no aprobaron los exámenes de bachillerato no tienen por qué cruzarse de brazos y pueden aprovechar el tiempo estudiando una carrera técnica corta en la Universidad Americana, donde se imparten técnicos medios que les pueden abrir las puertas al mercado laboral.
Contabilidad, Banca y Finanzas, Gestión Empresarial, Call Center, Gestión Pymes, Ventas, Redes y Telemática, Marketing Digital y Diseño Gráfico, entre otros, son algunos de los técnicos más buscados por las empresas.
Johanna Barrantes, directora de Admisiones de la Universidad Americana (UAM), explicó que algunos técnicos por su complejidad sí requieren el título de bachillerato.
“Los estudiantes pueden valorar las opciones que tienen para matricular mientras consiguen su título de educación media o matricular y completar los requisitos en un tiempo prudencial, pero si no lo presenta en el tiempo establecido, no podrá continuar”, comentó.
Dijo que la idea es estimular el desarrollo académico de muchos estudiantes para que no se queden rezagados mientras aprueban el bachillerato.
Agregó que los programas técnicos son ideales para quienes desean complementar su educación o necesitan incorporarse rápidamente al mercado laboral, para esto es importante investigar y analizar las necesidades de las empresas y de esta manera ganar experiencia.
Las habilidades de mayor demanda en el mercado laboral corresponden, en orden de prioridad, al liderazgo, el trabajo en equipo, el servicio al cliente, la comunicación asertiva, la capacidad analítica y de resolución de problemas.
Según la académica, cerca del 50% de los empleadores en Costa Rica tiene problemas para cubrir los puestos de trabajo, debido a la falta de talento requerido por el sector productivo.
Barrantes aseguró que estas competencias son prioridad para el mercado laboral, el cual demanda cada vez más profesionales y técnicos especializados con un nivel de capacitación alto y una formación integral que les permita desarrollar y fortalecer sus destrezas para enfrentarse a un ambiente competitivo.
“Con la implementación de esta iniciativa tenemos la oportunidad de ayudar en el mejoramiento del sector laboral del país al brindar una educación responsable, acorde con las necesidades del mercado, para formar profesionales integrales, preparados para afrontar los procesos de reclutamiento en áreas importantes de las empresas”, finalizó.
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Miércoles 11 Enero, 2017
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