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Este miércoles se llevó a cabo la segunda feria de empleo para vincular al personal de Intel con otras empresas que operan en el país, como parte del proceso de transición hacia nuevas oportunidades de trabajo.
La actividad fue organizada por la Promotora de Comercio Exterior (Procomer), el Ministerio de Comercio Exterior (Comex) y el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS).
“Las personas que se encuentran en un proceso de transición laboral en Intel han desarrollado capacidades altamente especializadas, con experiencia en procesos de elevada complejidad que son atractivos para múltiples empresas en el país. Asumimos un rol activo en este tipo de situaciones, articulando espacios de conexión directa con empresas y poniendo a disposición nuestras herramientas de vinculación laboral que facilitan una pronta reincorporación al mercado laboral”, señaló Laura López, Gerente General de PROCOMER.
La Promotora informó que participaron más de 15 empresas de los servicios, dispositivos médicos y manufactura, las cuales ofrecieron 600 puestos vacantes para 300 personas que asistieron a la feria.
Algunas fueron: Abbott Medical, AbbVie, Boston Scientific, Edwards
Lifesciences, Equifax, Johnson & Johnson, Smith+Nephew, Phillips, Teradyne,
Smiths Interconnect, Huntsman, Infotree, Stryker, Power Design, Envista, 3M,
entre otras.
“La articulación entre instituciones y sector privado es clave para proteger uno de los principales activos del país: su talento humano. Iniciativas como esta feria de empleo demuestran que Costa Rica cuenta con un ecosistema sólido y colaborativo, capaz de generar nuevas oportunidades laborales para perfiles altamente especializados y de asegurar que ese talento continúe aportando al desarrollo productivo, la competitividad y la atracción de inversión al país”, aseguró el Ministro de Comercio Exterior, Manuel Tovar.
La jornada también incluyó charlas y talleres de desarrollo profesional enfocados en empleabilidad, pruebas técnicas y de inglés en sitio, y espacios de reunión uno a uno entre empresas y candidatos.