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Nacionales

Retiro de FCL depende de requisitos

Proyecto de ley genera euforia entre afiliados de Popular Pensiones

Un proyecto de ley desató la locura entre los ciudadanos que creen que pueden ir ya a retirar el Fondo de Capitalización Laboral, lo cual es incorrecto.

Un proyecto Ley de Restauración Nacional desató la locura entre los ciudadanos que creen que pueden ir ya a retirar el Fondo de Capitalización Laboral (FCL).

Se trata del expediente 21.665, denominado “Entrega anticipada del Fondo de Capitalización Laboral para reactivar la economía”, el cual fue presentado por un grupo de congresistas el 23 de octubre, por lo cual recién inicia el trámite correspondiente en la Asamblea.

Frente a este escenario, Popular Pensiones aclaró que para proceder con el retiro se deben cumplir ciertos requisitos.

La única forma de hacer el retiro en este momento es cuando se da el rompimiento de la relación laboral (ya sea por renuncia o despido), porque se cumplan cinco años de relación laboral continua con un mismo patrono o por fallecimiento del afiliado.

“Hemos recibido en los últimos días muchas llamadas de personas consultando si es efectivo que a los asalariados se les permitirá retirar de inmediato y por una única vez su FCL, aunque no hayan cumplido con el plazo (5 años consecutivos) de relación laboral continua con el mismo patrono”, indicó Róger Porras Rojas, gerente general de Popular Pensiones.

Añadió que con claridad han informado y explicado que por ahora solo hay una propuesta contenida en un proyecto de ley presentado recientemente, el cual deberá atravesar todo el trámite legislativo respectivo antes de eventualmente llegar a convertirse en ley.

“Se deberán conocer por ejemplo los puntos de vista de todas las partes involucradas porque es evidente que esto tiene impactos importantes. Por ahora los requisitos para el retiro del FCL se mantienen inalterables”, dijo Porras.

Recientemente Carlos Avendaño, diputado del Partido Restauración Nacional, presentó un proyecto de ley para permitir el retiro anticipado del FCL por una única vez.

Este se compone del 3% del salario mensual de cada trabajador, aporte que hace cada patrono durante el tiempo que se mantiene la relación laboral.

Según Avendaño, dada la situación económica que vive el país, aprobar esta posibilidad a los trabajadores serviría para reactivar la economía, que haya dinero en la calle y la gente compre o pague deudas.

PERIODISTA: María Siu Lanzas

CRÉDITOS: Imagen con fines ilustrativos

EMAIL: [email protected]

Sábado 09 Noviembre, 2019

HORA: 06:18 PM

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