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Vida

¿Qué conviene luego de enviar un currículum o hacer una entrevista de trabajo?

Es importante entender que hay que esperar. (Foto archivo)

Cuando enviamos nuestra postulación a algún puesto de trabajo nos gustaría tener una respuesta cuanto antes. Lo ideal sería a la media hora y adiós ansiedad.

Sin embargo, eso no ocurre prácticamente nunca y nos tenemos que armar de paciencia. Pero, ¿Cuánto tiempo? ¿Qué sucede si pasan semanas enteras y no llega ninguna respuesta? ¿Qué se puede hacer?

De acuerdo con la asesora laboral Maja Skubella de Hamburgo, enviar una consulta es una de las opciones.

Según Skubella, lo recomendables es que este paso dependa del tamaño de la compañía. "Si es una empresa grande, yo no lo haría antes de que transcurrieran cuatro semanas", explicó.

Además, la asesora estima que por lo general puede llevar aproximadamente un mes para que todas las personas competentes revisen las postulaciones.

En cambio, si la empresa es mediana o pequeña, está bien preguntar un poco antes, por ejemplo, después de dos semanas.

Para Skubella 
lo fundamental es la actitud, es decir, no hay que plantear una queja por la falta de respuesta, sino consultar con total amabilidad en qué estadío está la evaluación de postulaciones.

Respecto a la entrevista personal, en este caso también hay que tener paciencia.

Para evitar la desesperación, lo mejor es preguntar al finalizar la entrevista cómo sigue el procedimiento de selección. Muchos olvidan hacerlo porque tienen la mente en otra cosa y están demasiado nerviosos, pero para el tiempo de espera que le seguirá a la charla es muy útil tenerlo presente.

Skubella hace énfasis en que es importante entender que hay que esperar. Si usted se postula por primera vez, la sorpresa puede ser mayúscula. Uno debe calcular que entre el envío del curriculum y la firma el contrato pueden llegar a pasar entre cuatro y seis meses. Esa es la experiencia de Skubella.

PERIODISTA:

CRÉDITOS: DPA, foto archivo.

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Martes 16 Mayo, 2017

HORA: 05:42 PM

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